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32中2020-2021学年度主要工作备忘
来源:原创    发布时间:2020-10-09 20:52:19    编辑:管理员    浏览:4266次

           

        合肥市第三十二中学2020-2021学年度主要工作备忘

             对标七中       学习一中

牵头人(处室)

主要内容

备注

党总支



1

对照巡察清单,聚焦问题短板,扎实做好整改落实


2

继续推进党组织标准化建设,组织好退休支部换届工作


3

指导好工会、团委、关工委、退教协等部门团体开展工作


校长室



1

认真落实疫情常态化防控工作


2

完成学校三年发展规划实施的验收评估准备,完成新的3-5年年发展规划的编制和论证准备


3

着手开展学校优势学科工程的先期方案设计、学科遴选和建设工作


办公室



1

继续探索教师参与校务委员会民主议事制度


2

发挥校园网和微信号平台信息传播功能,筹办校报,构建学校常规文宣体系


3

 规范学校文传工作,逐步建立和完善学校档案管理


4

通过调试规范,进一步提升学校行政管理的科学性、规范性和高效性


教务处



1

继续加强级部建设,从规律性、计划性、优势性等方面系统指导三个级部工作


2

问题和目标为导向,探索完善基于精准数据为依据的体现观察分析、反馈指导的常规教学视导工作


3

完成迎接高考综合改革学校实施方案的制定、培训、模拟等准备工作


4

依托培优中心,针对学生发展需求,深入推进学业培优工作


5

组建学校智慧中心,融合智慧校园、数据中心、科技创新


教研处



1

依托质量提升工程,基于联考的过程参照,继续推进学校教研组、备课组工作,实现学生学业水平逐步提高


2

通过内引外联,结合学校发展项目规划和新高考改革制定3-5年教师校本研修实施方案(更新教师教育观念,丰富教师专业知识,改进教师教学方法,提升教师科研能力,提高教师教学效果)


3

组建学校课程中心落实好新一轮课程改革要求,编体现学校文化特色的学校课程体系


4

组建试题研究中心,提升学科评价质量,建立校本题库,


政教、团委



1

完成学校德育实践体系的系统性建设紧扣育人指向,挖掘德育实践载体学校文化内涵,从人无我有、人有我优、全员参与、扎实长久等角度确定实践项目


2

劳动教育课程建设与劳动实践项目设计


3

完善学生发展中心职能,为学生个性发展提供保障和参谋


总务处



1

做好学校20年项目实施扫尾工作,21年以及年度滚动预算编拟工作


2

做好高考综合改革学校教学空间资源、智能资源科学规划和准备保障工作


3

落实学校后勤精细化管理思维导图工作末端


财务科



1

规范执行财务制度,增强学校财务收支的计划保障意识


工会、外籍中心



1

教代会


2

组建学校教职工活动团队,搭建教职工交流平台,开展教职工文体活动


3

用好外籍教师服务中心资源,为学校办学做好特色补充,逐步形成区域品牌


 




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